摘要 绩效管理与企业的经营效益密切相关，如果一个企业没有完善的绩效管理系统，就有可能造成人才流失、企业经营业绩

摘要 绩效管理是企业人力资源管理的核心内容，尤其是在当前企业的人力资源管理中，如何对员工的工作状况和业绩进行有